OpenAI (OpenAI) đã công bố tin nhắn và email của nhiều cựu nhân viên Apple(AAPL) để phản bác cáo buộc vi phạm bí mật thương mại từ Apple, đồng thời khẳng định lại rằng công ty không có ý định sở hữu hay sử dụng bí mật thương mại của Apple trong quá trình phát triển phần cứng riêng.
OpenAI đăng một bài viết trên blog chính thức với tiêu đề "Apple đã nhầm", công bố các email trao đổi với luật sư đại diện của Apple cùng một phần nội dung iMessage của Chang Liu (Chang Liu), cựu kỹ sư Apple. Về việc Apple cho rằng đã liên hệ với OpenAI vào tháng 2 nhưng không nhận được phản hồi, OpenAI phản bác rằng luật sư bên ngoài của Apple khi đó đã liên hệ nhầm với một người khác có họ gần giống, và mãi sau mới phát hiện rồi đính chính sai sót này.
Ngày 10/7/2026, Apple đã nộp đơn kiện lên Tòa án Liên bang Khu vực Bắc California (Mỹ), nhắm vào OpenAI, OpenAI Foundation, OpenAI Group PBC, io Products, LLC, io Products, Inc., Chang Liu và Tang Yew Tan (Tang Yew Tan) - Giám đốc phần cứng cao cấp (Chief Hardware Officer) của OpenAI. Vụ kiện có tên "Apple Inc. v. Liu et al", số hồ sơ "5:2026cv07078". Trước đó, Apple từng kiện OpenAI và các cựu nhân viên vì cáo buộc vi phạm bí mật thương mại.
Trong đơn kiện, Apple cáo buộc Chang Liu không trả lại laptop công ty cấp sau khi nghỉ việc, đồng thời lợi dụng lỗi xác thực để tải xuống tài liệu phần cứng mật từ hệ thống lưu trữ nội bộ. Apple cũng cáo buộc Tang Yew Tan sử dụng thông tin mật thu thập được trong thời gian làm việc tại Apple cho mảng kinh doanh phần cứng của OpenAI.
OpenAI đưa ra bằng chứng phản bác là các tin nhắn cho thấy nhân viên Apple vẫn liên hệ với Chang Liu sau khi anh nghỉ việc để xác nhận vị trí tệp tin và nội dung kỹ thuật. Theo tin nhắn được công bố, ngày làm việc cuối cùng của Chang Liu tại Apple là 22/1/2026, và sau đó nhân viên Apple đã trao đổi với anh về việc chuyển tệp tin và các câu hỏi kỹ thuật. OpenAI cho rằng quyền truy cập còn sót lại không phải do cố ý vi phạm, mà xuất phát từ vấn đề quản lý quyền truy cập nhân viên nghỉ việc từ phía Apple.
OpenAI cho biết Tang Yew Tan đã nhiều lần chỉ đạo nội bộ không được lấy hoặc sử dụng thông tin mật của Apple. Về yêu cầu lệnh cấm sơ bộ (preliminary injunction) của Apple, OpenAI cũng phản bác rằng yêu cầu này "không cần thiết và dựa trên thông tin sai lệch". Trong vụ kiện này, Apple đang theo đuổi lệnh cấm sơ bộ.
Phản ứng bên ngoài trái chiều nhau. Theo Business Insider, Elon Musk (Elon Musk), Giám đốc điều hành Tesla và SpaceX, đã phản ứng trên X theo hướng cho rằng không thể tin tưởng OpenAI. Todd Dailey (Todd Dailey), cựu nhân viên Apple, dựa trên kinh nghiệm nghỉ việc của bản thân, cho rằng vấn đề quản lý nhân viên nghỉ việc mà OpenAI nêu ra là có cơ sở. Trong khi đó, Neil Cybart (Neil Cybart), nhà phân tích về Apple, đánh giá màn phản bác công khai này là chiến lược truyền thông nhằm đánh lạc hướng dư luận khỏi cáo buộc cốt lõi của Apple.
Vụ tranh chấp này không liên quan trực tiếp đến tiền mã hóa hay blockchain. Tòa án hiện chưa công nhận tính xác thực của bất kỳ bên nào, cả cáo buộc của Apple lẫn phản bác của OpenAI.
Bình luận 0